東芝が１万人近くをリストラするらしいけど、その社員や技術者は優秀だから引く手あまたかも知れないけど、そうでないかも知れない。中国の半導体、家電関係の会社は東芝の技術者を採用したいだろうな。
衰退した会社のリストラで辞めた社員を採用するのは善し悪しの難しい面がある。なぜなら官僚主義、権威主義が体質としてこびりついているから。
知能指数と専門知識は高くても全体のチームワークを考えれば採用しない方が良いケースが多いと思うな。最近そういう人の仕事ぶりを見ているので、大手を辞めた人はこんなもんなんだなと思う経験をしている。
どこにいても権威主義、官僚主義に染まったらダメだよね。本当のことが何も見えないまま自己満足で死んでいくことになるし、それに見合ったあの世と来生になるだろう。町工場のおっちゃんの方がより高い天国に行けるだろうな。